各镇街道统计办、局（队）各科室：

《深化开展“统计能力提升年”活动系列方案》已经局领导班子会议讨论通过，现印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

                                     平湖市统计局

2022年3月31日

  送：嘉兴市统计局、国家统计局嘉兴调查队，市级有关部门（单位），市委常委、常务副市长胡泓恬。

深化开展“统计能力提升年”活动系列方案

一、总体目标

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，扎实开展党史学习教育，紧紧围绕“12458”的战略重点，突出围绕“提质提效年”工作部署，紧扣“大学习、大培训、大练兵、大提升”的主题要求，继续统筹开展“统计能力提升年”各项活动，为平湖全力打造“重要窗口”最精彩板块、绘就共同富裕新崛起之城提供高质量的统计支撑。

二、主要内容

（一）坚持党建引领，打造有力有为统计队伍

1. 深入开展“六讲六做、扛旗争先”大宣讲活动。扎实开展“六讲六做”大宣讲活动，通过组织以领导班子带头讲、党支部书记示范讲、中层干部结合讲、年轻干部主动讲等四个维度大宣讲活动，把宣讲活动与业务培训紧密融合，提升统计系统党员干部政治站位，主动用理论精神指导工作实践。领导干部带头讲。局领导班子利用局务会议、“三会一课”和主题党日等载体开展宣讲，发挥一级带一级、层层抓落实的示范引领作用。党支部书记示范讲。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，第一时间学习习近平总书记系列重要讲话精神及批示指示精神，中央、省委、嘉兴市委、平湖市委重要工作部署要求，最新出台的党纪党规等，落实“第一议题”制度长期研学，组织全体党员共学共悟。中层干部结合讲。中层干部要结合统计业务工作，组织科室成员开展专题学习，结合岗位学、带着问题学、联系实际学。年轻干部主动讲。发挥“统计后浪”宣讲团作用，结合“我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担”专题实践活动，下基层、进企业、进社区开展互动式、沉浸式宣讲，积极助推全会精神进村社、进小区、进楼道、进农（住）户、进企业、进车间，助力共富裕共发展。同时，问需于民，问计于民，及时帮助解决群众“急难愁盼”关键小事。

2.坚持集中学习培训和经常性教育相结合。建立党史学习教育长效机制，巩固学习教育成果。通过干部自觉主动学、领导带头学、专题研讨学、联系实际学等方式方法，组织干部精心研读习近平新时代中国特色社会主义思想原著，引导全市统计干部深刻把握理论精髓和核心要义，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。在每月上旬开展集中学习活动，认真学习贯彻党的十九届历次全会和市第十五次党代会精神，把党史学习教育作为学习的重要内容，第一时间开展好党的二十大精神学习宣传,鼓励党员干部在学习后发表学习感言、撰写心得体会，推动学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走。鼓励全局党员干部熟读党史学习教育书目，认真作批注、记笔记、写体会。同时利用好学习强国平台，每日进行学习打卡，看要闻、学金句、悟新思想。每月通过书本检查、现场抽测、查看平台、积分通报等方式，评比出若干名学习之星，发挥榜样带动作用，激发党员干部的争先意识。

3.积极开展实践性教育活动。以“着力提升统计八大能力”为目标，围绕党史学习教育，开展好“三会一课”、“党员政治生日”、“主题党日”、“六讲六做”大宣讲活动。局党支部要以“着力提升统计八大能力”为主题开展一次党员主题活动日。计划在7月初组织一次开展“学党史 忆初心 强能力”党员集体过政治生日活动。以7月1日党的生日为契机，党员集中过政治生日，通过重温入党誓词、回顾入党历程、讲述一段感言、送上一段寄语、接受生日祝福和记录生日时刻。每位党员从自身学习工作经历、身边亲属影响等述说入党故事，分享统计成长经验、并围绕如何提升党员能力素质、统计十大能力的感悟，讲述下一阶段的工作心声，条件允许可以翻阅自己的入党申请书和入党志愿书回顾入党历程。活动中对每位党员的发言认真倾听，并分别送上一段生日寄语，以“政治生日”为起点，组织入党一次、思想入党一生。最后，依次为每位党员赠送一份“政治生日”贺卡。

（二）强化能力提升，筑牢统计数据质量基石

1.建立“统计后浪”宣讲团，为有需求的单位提供“点单式”统计业务服务。（1）计划增设“精品统计讲堂”，课程以时间短、内容精为特色，改变常规培训“我说你听”的模式，主讲人授课前精心准备讲课提纲，认真制作PPT，系统讲解统计工作、统计指标、方法制度等内容。主讲人依照计划安排表的课题和顺序进行现场讲课，讲课可采用PPT讲解、流程图展示、文档资料解读、业务模拟演练等多种形式。主讲人在课堂上总结分享工作经验和体会，参加人员积极提问发言，踊跃讨论交流，相互启发思维，及时更新观念，不断提升能力水平。（2）开展重点专业业务大轮训，结合全市统计业务大轮训，尤其是对新增企业、统计新手、统计数据波动大、统计数据经常出错的企业（单位），要重点开展培训。（3）常态化开展各项业务培训，要细化专业培训计划，做到镇街道统计办、村社区统计人员以及统计调查对象统计业务轮训全覆盖，提高全市统计人员的整体素质。

2.“岗位练兵、业务比武”。计划5-9月围绕“数海争锋、精准统计、我为平湖发展作贡献”这一主题，组织开展全市统计业务技能知识竞赛活动，拟动员组织市局、镇街道、村社区、企事业单位四个层级的优秀统计人员共同参与比赛，比赛内容将统计业务知识、统计法律法规、学习强国、党史知识等作为竞赛的重点，通过初赛、复赛、决赛的层层筛选，最终赛出一批业务精湛、综合素质高的优秀统计骨干。同时计划在全市范围组织开展“与统计改革发展同行”的主题征文活动，围绕全市统计数字化改革这一重点，从统计制度方法、数据质量管控、统计成果应用、统计工作开展、统计经验做法等方面进行大胆思考、探索研究，积极建言献策、广征金点子，为统计改革创新打开思路、寻求突破。通过多形式、多层次的练兵比武，使全市上下统计人团结一心、形成合力，共同助力平湖发展。

（三）聚焦主责主业，持续强化统计服务

1.开展“统计服务乡镇行”活动。为全方位提高各镇（街道）统计能力、统计数据质量，组织开展“组团式”统计服务，探索开展“精准化、点单式”统计服务指导。一是事前点单。事先与镇街道统计办做好主动对接，根据镇街道提出的问题清单，结合其实际情况，因地制宜、因材施教，组织有关专业科室提前进行分析研究，针对镇街道不同的问题情况，做到“一镇一策、一事一策、一数一策”。二是服务上门。针对镇街道提出的统计业务工作问题及困难，统计服务小分队进行深入分析，组团到到乡镇上门“面对面”解答，“手把手”指导，提出有针对性建议及对策，争取在最短的时间里提供最高效的服务。三是事后反馈。各镇街道统计办每季度对各科室服务成效进行评价反馈，有效提高局各科室服务积极性和服务质量。

2.开展统计服务千企行动。结合“三为”专题实践活动，深入开展以统计法规进企业、统计实务进企业，统计调研进企业等“三个进企业”为主要内容的统计服务千企行动。将政府扶持政策、统计法律法规知识宣传到位；现场指导企业规范收集整理统计资料、准确填报统计指标；建立与企业管理人员的长效沟通机制，动态为企业提供统计信息服务；针对企业反映的统计方面意见和问题及时帮助解决，对于企业提出生产经营方面的困难代为反映，切实帮助企业提高统计数据质量，以实际行动践行为企业、为基层服务要求。

（四）推进依法促行，深化统计法治建设

1.扩大“统计普法服务地图”。积极开展统计法“进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位”活动，不断提高统计法律法规的知晓率。实施好“八五”统计普法规划，抓好统计法治宣传教育，结合“12·4”国家宪法日、“12·8”《统计法》颁布纪念日、统计开放日等重要节点，组织集中统计法治宣传教育活动，宣传现场通过摆放宣传海报，发放宣传资料和宣传物品，指导统计法有奖竞答等多种形式进行宣传，广泛普及依法统计基本理念和统计法基础知识，以“全覆盖”扩大“普法服务地图”。

2.创新法治宣传载体。积极推进“互联网+法治宣传”，充分利用“平湖统计”微信公众号等媒介，增强法治宣传的渗透力和辐射力。进一步探索以小剧场、小视频形式开展普法宣传，加强对执法过程中相关案例的收集，选取典型的、针对性强的、社会关注度高的话题和素材，制作成短视频、小品等，面向社会公众进行展示，逐步培育富有特色的法治宣传教育品牌，切实增强法治宣传的实效性。

附件：2022年“统计能力提升年”重点活动初步安排表