全力以赴当好劳动者“护薪人”
我市部署治理欠薪冬季行动

  • 发布时间: 2024-11-29 08:39
  • 信息来源: 今日平湖
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昨天上午,全市治理欠薪冬季行动动员部署会召开。市委副书记、市长周军波在会上强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于保障劳动者工资支付重要指示精神,以及省、嘉兴市治理欠薪工作会议精神,以更严的标准、更实的举措、更强的担当,全力以赴抓好治理欠薪工作,有力维护我市社会和谐稳定。市领导戴振、陈之超出席会议。

会议通报了今年以来全市欠薪工作治理情况,专题部署年底治理欠薪相关工作。今年以来,面对复杂严峻的经济形势,全市各职能部门、各镇街道协同推进欠薪治理各项工作,各司其职、各负其责,全年未发生造成重大影响的欠薪案件,劳动关系领域总体平稳,安薪指数连续两个季度排名嘉兴第一。

就进一步做好岁末年初欠薪整治工作,周军波指出,要深化认识抓欠薪。工资是广大劳动者最关心最直接最现实的利益问题,也是提升人民群众获得感、幸福感、安全感的重要物质基础,前期中央和省里已经为我们做好根治欠薪工作指明了方向、提供了遵循,答好这道必答题十分紧迫、刻不容缓、义不容辞。要明确目标抓欠薪。实现“在建工程项目‘六项制度’覆盖率、‘无欠薪’知晓率、拖欠工资行为查处率”三个100%的总目标,做到确保劳动者按时足额领取工资,确保不发生因欠薪引发重大群体性事件,确保杜绝政府投资工程项目因拖欠工程款导致欠薪问题发生。要全面排查抓欠薪。在全市层面开展风险隐患大排查,按照欠薪案件不同类型实施综合研判、分类管理、精准处置,实现发现一起、整改一起、销号一起。

周军波强调,要突出重点抓欠薪。紧盯工程建设和制造业两大重点领域,进行重点排摸、预警,确保风险管控到位;抓好重点项目,建立重点项目工作清单,对于存在违法行为的严格督促整改,确保问题销号到位;抓好重点存量,继续推进基层劳动纠纷综合治理,提高欠薪纠纷的实质化解率。要压实责任抓欠薪。落实好属地责任、部门责任和企业责任,从源头上化解欠薪问题。要强化打击抓欠薪。各部门要严格按照相关条例要求,对各类违法行为予以坚决打击。要普法宣传抓欠薪。各职能部门、各镇街道要结合日常工作,采取多种方式、多维度地宣传根治欠薪各项制度,在全社会形成防范化解欠薪的工作合力。

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