以“述”明责亮答卷，以“评”促干谋新篇。为全面梳理总结上半年工作成效，科学谋划部署下半年重点任务，进一步激发全体干部的工作热情和昂扬斗志。7月17日下午，新埭镇召开2025年年轻干部半年度述职交流会。市委组织部副部长、市公务员局局长汪洵出席会议，镇班子领导，九办一中心主任、四个平台负责人参加会议。机关、事业、国企干部参与述职。镇党委副书记张叶筱主持会议。

会上，58名机关、事业及四个平台全体中层干部，国企四级主管及以上，以及22年以来新录用机关事业人员围绕半年度OKR工作成效和下半年OKR目标任务依次作述职汇报。

市委组织部副部长、市公务员局局长汪洵作点评讲话，汪洵充分肯定了本次述职交流的成效和意义，并充分认可了全镇干部干事创业的担当与热情。他表示，实行OKR考核的目的既是让广大干部展示风采、晾晒成绩，也是督促引导大家提炼总结、查漏补缺，更是在激励大家互学互比、共同进步，年轻干部一定要保持勇猛精进的态势，在干事创业中大展拳脚，不断推动各项工作打开新局面。镇党委书记潘加林讲话，潘加林对全镇干部提出三点要求：一是要乐于学习，以学铸魂提素能。把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活方式，向书本学、向实践学、向领导学、向同事学、向群众学，带着问题学，结合工作学，不断锤炼“提笔能写、开口能讲、遇事能干”的硬核本领。二是要敢于担当，攻坚克难善作为。要看得淡、练得硬、做得实，把心思放在提能上，把精力放在工作上，多在基层治理、项目一线、关键岗位实战，以昂扬的正气、改革的锐气、创新的激情，撸起袖子加油干。三是要严于守底，清正廉洁走正道。要把好用权的“方向盘”，系好廉洁的“安全带”，把权力用对地方、用得规范，确保用权不偏向、不变质、不越轨、不出格，真正做到高度警惕、行有所止。最后，他勉励广大年轻干部，要仰望星空，做有格局的追梦人；要脚踏实地，做靠谱的实干家；要守住底线，做干净的明白人。