近日，浙江省人力资源和社会保障厅发布了关于表扬2022年度推进农民工返乡合作创业成绩突出单位的通报，平湖市人力资源和社会保障局位列其中，系嘉兴市唯一。

近年来，市人力社保局紧扣乡村振兴、共同富裕的发展任务要求，大力推进“1+3+N（n）”合作创业村建设，提高返乡入乡创业组织化程度，实现创业带动就业促进农民增收。

 

一、政策引领，鼓励能人返乡创业

推进返乡入乡农民工可在创业地享受与当地劳动者同等创业扶持政策，对符合条件的返乡创业农民工，给予最高50万的创业担保贷款。今年以来，共为11名返乡入乡农民工发放创业担保贷款近500万元，有效解决部分农民工初创资金短缺问题。

 

二、紧抓机遇，营造全民创业氛围

积极组织辖区内行政村、企业参加浙江省首届返乡入乡合作创业大赛暨项目对接会，为嘉兴市唯一参赛县市，其中平湖市广陈镇山塘村“利用浙沪区位优势打造明月山塘康养小镇”项目获大赛二等奖，平湖市新埭镇泖河村成功现场签约，平湖市仔仔宠物行为学校入围浙江省返乡入乡合作创业典型案例。大赛有力促进平湖本土创业项目与域外资本的充分对接，激发创业活力，吸引更多优质资源返平来平创业，实现以创业带动高质量就业。

 

三、因地制宜，打造创业合作乡村

根据市域乡村特点，积极打造“1+3+N（n）”返乡入乡合作创业组织模式，谋划建设出一批精品民宿、特色种养、休闲疗养等优质创业项目，带动资本、技术、人脉、经验等要素回流乡村，形成“党政领导、群众参与、乡贤返乡、共同富裕”的返乡创业局面，已成功创建广陈镇山塘村、龙萌村和新埭镇泖河村3个省级合作创业村，其中山塘村2021年村集体经济总收入达440.22万元，村民人均收入年增20%，解决百余名村民就业问题。新埭镇旧埭村、林埭镇徐家埭村正在申报第二批省级合作创业村。

 

四、培训赋能，提升返乡创业能力

以乡村旅游、现代农业等为主要业态，以村书记、创业大户、返乡农民工及大学生等创业带头人为主要对象，以推广合作创业模式、提升创业能力等为主要内容，组织举办乡村振兴系列培训班，共培训400余人，提升创业带头人就业创业能力。2022年嘉兴市第一期返乡入乡合作创业带头人培训班在平湖举行，来自嘉兴市内的50多位学员共商乡村振兴理念。