近日出台的《平湖市加快推进技能型社会建设实施方案》，提出构建完善“以技立业”的技能生态体系，着力推进高素质技能人才队伍培养，加快推进县域技能型社会建设。

技能人才是推动经济社会高质量发展的重要力量，无论是升级传统产业，还是壮大和培育新兴产业、未来产业；无论是机声隆隆的企业车间，还是欣欣向荣的田间地头，都离不开一支知识型、技能型、创新型的高素养劳动者队伍。

应当看到的是，平湖作为制造业大市、开放型经济强市，随着先进产业集群的升级打造，适应新产业、新模式、新动能发展的数字型、创新型、复合型的高技能人才仍然稀缺。加快培养一支与新质生产力相适应的高素质技能型劳动大军，仍需多方发力，着力构建技能人才培养、评价、使用、激励的全链条生态体系。

构建完善“产才融合”的技能培育体系。产业是人才集聚的重要载体，人才是产业发展的核心动能。此次出台的实施方案，明确提出要打造职业院校培养主阵地、“30分钟职业技能培训圈”；实施重点产业技能强基、重点就业群体技能提升行动。推进方案落地见效，需要政府、高校、企业等多元主体共同参与、协同发力，通过不断完善“政府牵线、高校接单、企业使用”的人才培养链条，持续探索政校企贯通培养的育才模式，促进企业培养用人、院校学生就业、职工技能提升，推动人才与产业“双向奔赴”。

构建完善“增技增收”的技能创富体系和“以技立业”的技能生态体系。优化技能提升培训，促进全民技能素养大提升，让越来越多的工人凭借一技之长融入城市生产生活，这是扩中提低、缩小三大差距，推进共同富裕的题中之义。方案从技能人才薪酬分配指引、技能人才职业发展通道等方面作了明确，在助力技能人才创业和技能型企业发展的同时，真正给技工“C位”，让技能“流行”。

在城市发展的坐标系中，技能型人才已成为一个不可或缺的维度。他们不仅是推动产业升级的生力军，也是城市竞争力的核心要素。靠技能成才，大有可为，也大有作为。平湖此次方案的出台，为加快打造技能平湖生态链提供了指南，必将整合力量，明确方向，在技能人才能力培养、职业发展、地位提升等方面架梯子、搭台子、铺路子，让技能人才创新有舞台、成才有支撑、奋斗有回报。